This Post Contents
100 point roster in West Bengal 2025(পশ্চিমবঙ্গে সরকারি চাকরিতে সংরক্ষণ নীতি): পূর্ববর্তী ও নতুন রোস্টার তুলনা)- পশ্চিমবঙ্গ সরকার সম্প্রতি সরকারি চাকরিতে সংরক্ষণ নীতির ক্ষেত্রে একটি উল্লেখযোগ্য পরিবর্তন এনেছে, যা ১৩ জুন, ২০২৫ তারিখে কলকাতা গেজেটে প্রকাশিত হয়েছে (নং WB(Part-I)/2025/SAR-272)। এই নতুন নীতি ১০০-পয়েন্ট রোস্টারের মাধ্যমে বিভিন্ন বিভাগে শূন্যপদ পূরণের জন্য সংরক্ষণের বিস্তারিত বিন্যাস প্রকাশ করেছে, যা তফসিলি জাতি (SC), তফসিলি উপজাতি (ST), অন্যান্য পশ্চাদপদ শ্রেণি (OBC Category-A এবং Category-B), অর্থনৈতিকভাবে দুর্বল শ্রেণি (EWS), প্রাক্তন সেনা সদস্য (Ex-Servicemen), প্রতিবন্ধী ব্যক্তি (Persons with Disabilities), এবং মেধাবী ক্রীড়াবিদদের (Meritorious Sportspersons) জন্য নির্দিষ্ট শতাংশের সংরক্ষণ নিশ্চিত করে। এই নিবন্ধে আমরা নতুন রোস্টার নীতি এবং পূর্ববর্তী নীতির (২০১১ ও ২০১৯ সালের বিজ্ঞপ্তি) মধ্যে তুলনা করব, এবং এর প্রভাব ও তাৎপর্য বিশ্লেষণ করব।
100 point roster in West Bengal 2025
পশ্চিমবঙ্গে নতুন ১০০ পয়েন্ট রোস্টার নিয়ম ২০২৫ – পূর্ণাঙ্গ গাইড ও তুলনামূলক বিশ্লেষণ
২০২৫ সালের ১৩ জুন তারিখে পশ্চিমবঙ্গের শ্রম দপ্তর এক গুরুত্বপূর্ণ বিজ্ঞপ্তির মাধ্যমে (100 point roster in West Bengal 2025) নতুন ১০০-পয়েন্ট রোস্টার প্রকাশ করেছে, যেখানে বিভিন্ন সংরক্ষণের ক্ষেত্রে আপডেট দেওয়া হয়েছে – যেমন: এসসি, এসটি, ওবিসি (ক্যাটাগরি A ও B), প্রতিবন্ধী, প্রাক্তন সৈনিক, ইকোনমিক্যালি উইকার সেকশন (EWS) এবং এক্সেম্পটেড ক্যাটাগরি (EC)।এই রোস্টারটি রাজ্য সরকারের সকল দপ্তর, পাবলিক সেক্টর, স্থানীয় সংস্থা এবং শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানগুলিতে সরাসরি নিয়োগের ক্ষেত্রে বাধ্যতামূলকভাবে প্রযোজ্য হবে।
পূর্ববর্তী সংরক্ষণ নীতি: একটি সংক্ষিপ্ত বিবরণ
পশ্চিমবঙ্গ সরকার ২০১১ সালে (বিজ্ঞপ্তি নং ৫০-ইএমপি/১এম-২৫/৯৮, তারিখ ০১-০৩-২০১১) এবং ২০১৯ সালে (বিজ্ঞপ্তি নং ল্যাবর/২৮০/ইএমপি/ইএমপি/১এম-২/১৬, তারিখ ০৮-০৭-২০১৯) ১০০-পয়েন্ট রোস্টারের মাধ্যমে সংরক্ষণ নীতি প্রকাশ করেছিল। এই নীতিতে তফসিলি জাতি (SC) এবং তফসিলি উপজাতি (ST) এর জন্য যথাক্রমে ২২% এবং ৬% সংরক্ষণ ছিল। OBC-র জন্য ১৭% সংরক্ষণ ছিল, যা পরবর্তীতে Category-A (More Backward) এবং Category-B (Backward) এ ভাগ করা হয়। প্রাক্তন সেনা সদস্য এবং প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্যও নির্দিষ্ট শূন্যপদ সংরক্ষিত ছিল। তবে, অর্থনৈতিকভাবে দুর্বল শ্রেণির (EWS) জন্য সংরক্ষণের বিষয়টি পরবর্তীতে ২০১৯ সালে প্রবর্তিত হয়, যা ১০% সংরক্ষণ নির্ধারণ করে।
পূর্ববর্তী রোস্টারে Exempted Category (E.C.) প্রার্থীদের জন্য নির্দিষ্ট পয়েন্ট ছিল, তবে OBC-র Category-A এবং Category-B-এর জন্য সুনির্দিষ্ট শতাংশ বা বিন্যাস ছিল না। এছাড়া, প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য সংরক্ষণের ক্ষেত্রে Rights of Persons with Disabilities Act, 2016-এর বিধানগুলি সম্পূর্ণরূপে প্রয়োগ করা হয়নি।
100 point roster in West Bengal 2025(নতুন রোস্টার: মূল বৈশিষ্ট্যসমূহ)
🔹 EWS, OBC-A, OBC-B সংরক্ষণ অন্তর্ভুক্ত।
🔹 Ex-Serviceman (Group C & D) ও Meritorious Sports Persons-দের জন্য নির্দিষ্ট পয়েন্ট।
🔹 Persons with Disabilities-এর জন্য ৭ ধরনের বিভাগভিত্তিক সংরক্ষণ।
🔹 EC (Exempted Category)-র জন্য নির্দিষ্ট রিজার্ভেশন পয়েন্ট।
পূর্বের বনাম বর্তমান ১০০-পয়েন্ট রোস্টার তুলনামূলক টেবিল
বিষয়ে | পূর্বের রোস্টার (২০১১) | নতুন রোস্টার (২০২৫) |
---|---|---|
EWS সংরক্ষণ | ছিল না | ১০% সংরক্ষণ (গ্রুপ-সি ও ডি) |
OBC-A এবং OBC-B ভাগ | একত্রিত ওবিসি সংরক্ষণ ছিল | OBC-A: ১০%, OBC-B: ৭% আলাদা ভাগ |
প্রতিবন্ধী সংরক্ষণ | মোট ৩% ছিল | ৪% সংরক্ষণ, বিভাগভিত্তিক: দর্শন/শ্রবণ/মানসিক/অটিজম ইত্যাদি |
Meritorious Sports Person | ১টি পয়েন্ট ছিল | ৩৩ ও ৬৬ নং পয়েন্ট নির্দিষ্ট |
Ex-Servicemen সংরক্ষণ | সীমিতভাবে ছিল | নির্দিষ্ট ১০টি পয়েন্টে সংরক্ষণ (গ্রুপ C ও D) |
EC (Exempted Category) | নির্দিষ্টভাবে উল্লেখ ছিল না | প্রায় ১৫টি পয়েন্ট নির্দিষ্ট করা হয়েছে |
সংরক্ষণের সংমিশ্রণ | কিছু overlapping ছিল | পরিস্কারভাবে সংজ্ঞায়িত ও বিন্যাসযুক্ত |
পশ্চিমবঙ্গে সরকারি চাকরিতে সংরক্ষণ নীতি: পূর্ববর্তী ও নতুন রোস্টার তুলনা

নতুন সংরক্ষণ নীতি: মূল বৈশিষ্ট্য
২০২৫ সালের নতুন (100 point roster in West Bengal 2025) রোস্টার নীতি পূর্ববর্তী নীতির তুলনায় আরও বিস্তারিত এবং বিভিন্ন শ্রেণির জন্য সুনির্দিষ্ট সংরক্ষণ বিন্যাস প্রদান করে। নীতির মূল বৈশিষ্ট্যগুলি নিম্নরূপ:
- OBC-র জন্য সংরক্ষণ বিভাজন: নতুন নীতি অনুসারে, OBC-র জন্য ১৭% সংরক্ষণকে Category-A (More Backward) এবং Category-B (Backward) এ ভাগ করা হয়েছে, যথাক্রমে ১০% এবং ৭%। এটি BCW বিভাগের বিজ্ঞপ্তি নং ১১০৬-BCW/MR-33/2025, তারিখ ০৩-০৬-২০২৫ অনুসারে প্রয়োগ করা হয়েছে।
- EWS-এর জন্য সংরক্ষণ: অর্থনৈতিকভাবে দুর্বল শ্রেণির জন্য ১০% সংরক্ষণ অব্যাহত রয়েছে, এবং নির্দিষ্ট পয়েন্টে (যেমন ১৭, ৩৪, ৪৪, ৫৫, ৬২, ৭৫, ৮৫) এই সংরক্ষণ নিশ্চিত করা হয়েছে।
- প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য সংরক্ষণ: Rights of Persons with Disabilities Act, 2016 অনুসারে, প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য নির্দিষ্ট শূন্যপদ (যেমন ১২, ৩২, ৪২, ৭২) সংরক্ষিত করা হয়েছে। যদি উপযুক্ত প্রার্থী না পাওয়া যায়, তবে এই শূন্যপদগুলি পরবর্তী বছরে স্থানান্তরিত হবে বা অন্যান্য বিভাগের মধ্যে বিনিময় করা হবে।
- প্রাক্তন সেনা সদস্য ও মেধাবী ক্রীড়াবিদ: প্রাক্তন সেনা সদস্যদের জন্য গ্রুপ-সি এবং গ্রুপ-ডি পদে নির্দিষ্ট শূন্যপদ (যেমন ১১, ২২, ৫৮, ৭৫, ৮১) এবং মেধাবী ক্রীড়াবিদদের জন্য ৩৩ এবং ৬৬ নম্বর পয়েন্ট সংরক্ষিত।
- Exempted Category (E.C.): E.C. প্রার্থীদের জন্য নির্দিষ্ট পয়েন্টে সংরক্ষণ রয়েছে, এবং উপযুক্ত E.C. প্রার্থী না পাওয়া গেলে, সংশ্লিষ্ট বিভাগের (SC, ST, OBC-A, OBC-B) অ-ইসি প্রার্থী দ্বারা শূন্যপদ পূরণ করা হবে।
নতুন রোস্টার: উদাহরণ স্বরূপ কিছু পয়েন্ট-100 point roster in West Bengal 2025
- ১ম পয়েন্ট – SC
- ৩য় পয়েন্ট – EWS (EC)
- ৫ম পয়েন্ট – UR (Ex-Serviceman, Group-D)
- ৭ম পয়েন্ট – SC (EC)
- ১১তম পয়েন্ট – SC (Ex-Serviceman, Group-C)
- ৩২তম পয়েন্ট – SC (PWD – locomotor disability)
- ৩৩তম পয়েন্ট – UR (Meritorious Sportsperson)
- ৪২তম পয়েন্ট – UR (PWD – Deaf & Hard of Hearing)
- ৫৪তম পয়েন্ট – ST (Ex-Serviceman, Group-D)
- ৭২তম পয়েন্ট – UR (PWD – Autism, Mental illness etc.)
Download – 100 point roster in West Bengal 2025-Click here
নতুন নীতির প্রভাব(100 point roster in West Bengal 2025)
নতুন সংরক্ষণ (100 point roster in West Bengal 2025) নীতি পশ্চিমবঙ্গের সরকারি চাকরির ক্ষেত্রে আরও স্বচ্ছতা এবং ন্যায়বিচার নিশ্চিত করার লক্ষ্যে গৃহীত হয়েছে। OBC-র Category-A এবং Category-B-এর জন্য সুনির্দিষ্ট সংরক্ষণ শতাংশ নির্ধারণের মাধ্যমে “More Backward” এবং “Backward” শ্রেণির মধ্যে ভারসাম্য রক্ষা করা হয়েছে। EWS-এর জন্য সংরক্ষণ নিশ্চিত করা অর্থনৈতিকভাবে দুর্বল শ্রেণির প্রার্থীদের জন্য সুযোগ বৃদ্ধি করেছে। প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য নির্দিষ্ট ধরনের প্রতিবন্ধিতার উল্লেখ এবং শূন্যপদ পূরণের বিকল্প প্রক্রিয়া তাদের অংশগ্রহণ বাড়িয়েছে।
তবে, এই নীতি (100 point roster in West Bengal 2025) বাস্তবায়নের ক্ষেত্রে কিছু চ্যালেঞ্জ থাকতে পারে। উপযুক্ত E.C. বা প্রতিবন্ধী প্রার্থী না পাওয়া গেলে শূন্যপদ পূরণের জন্য জটিল প্রক্রিয়া এবং সংশ্লিষ্ট বিভাগের অনুমোদনের প্রয়োজনীয়তা নিয়োগ প্রক্রিয়াকে কিছুটা বিলম্বিত করতে পারে। এছাড়া, নিয়োগকারী কর্তৃপক্ষের উপর সঠিক প্রার্থী নির্বাচনের জন্য অতিরিক্ত দায়িত্ব আরোপিত হয়েছে।
সংরক্ষণের নিয়মাবলি ও শর্তাবলী
১. প্রতিবন্ধী সংরক্ষণ
- মোট ৪% সংরক্ষণের মধ্যে ৭টি নির্দিষ্ট ক্যাটাগরির মধ্যে ভাগ করা হয়েছে।
- যদি নির্দিষ্ট ক্যাটাগরির প্রতিবন্ধী না পাওয়া যায়, তবে বিকল্প ব্যবস্থার মাধ্যমে পূরণ করতে হবে বা carry forward হবে।
২. প্রাক্তন সৈনিক সংরক্ষণ
- নির্দিষ্ট ১০টি পয়েন্ট (যেমন: ৫ম, ১৭তম, ২১তম ইত্যাদি) শুধুমাত্র প্রাক্তন সৈনিকদের জন্য সংরক্ষিত।
- Group-C ও Group-D পদের জন্য প্রযোজ্য।
৩. ক্রীড়াবিদ সংরক্ষণ
- ৩৩ ও ৬৬ নম্বর পয়েন্টে Meritorious Sportsperson নিয়োগের জন্য সংরক্ষণ থাকবে।
৪. EC (Exempted Category)
- মোট প্রায় ১৫টি পয়েন্টে EC ক্যাটাগরির সংরক্ষণ নির্দিষ্ট করা হয়েছে।
- Compassionate Grounds ছাড়া সকল EC নিয়োগের ক্ষেত্রে Directorate of Employment থেকে নাম আনতে হবে।
৫. OBC সংরক্ষণ
- BCW দপ্তরের নোটিফিকেশন অনুযায়ী, OBC এখন দুইভাগে বিভক্ত:
- Category-A (More Backward): ১০% সংরক্ষণ
- Category-B (Backward): ৭% সংরক্ষণ
গুরুত্বপূর্ণ নির্দেশাবলি
✅ Age Relaxation: সকল ক্যাটাগরির জন্য উপযুক্ত সংরক্ষণ ছাড়াও বয়সে ছাড় প্রযোজ্য হবে।
✅ Non-availability Clause: কোনো সংরক্ষিত ক্যাটাগরির প্রার্থী না পেলে, নির্দিষ্ট নিয়মে Interchange বা General Category-র মাধ্যমে পূরণ করা যাবে।
✅ Sports Quota/Disability/EWS/EC – সব ক্ষেত্রেই শর্তসাপেক্ষ নিয়োগ।
উপসংহার
পশ্চিমবঙ্গ সরকারের নতুন (100 point roster in West Bengal 2025) ১০০-পয়েন্ট রোস্টার নীতি সংরক্ষণ ব্যবস্থাকে আরও সুনির্দিষ্ট এবং অন্তর্ভুক্তিমূলক করেছে। পূর্ববর্তী নীতির তুলনায় এটি OBC-র বিভাজন, EWS-এর জন্য সংরক্ষণ, এবং প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য বিধানগুলিকে আরও স্পষ্ট করেছে। এই পরিবর্তনগুলি সামাজিক ন্যায়বিচার এবং সুযোগের সমতা নিশ্চিত করার জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ। তবে, নীতির সফল বাস্তবায়ন নির্ভর করবে নিয়োগকারী কর্তৃপক্ষের দক্ষতা এবং প্রশাসনিক স্বচ্ছতার উপর। ভবিষ্যতে এই নীতির প্রভাব পর্যালোচনা এবং প্রয়োজনীয় পরিবর্তন নিয়োগ প্রক্রিয়াকে আরও সুগম করতে সহায়ক হবে। এই নতুন(100 point roster in West Bengal 2025) ১০০-পয়েন্ট রোস্টার পশ্চিমবঙ্গ সরকারের একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ যেখানে সংরক্ষণের ব্যালান্স, সংবিধান অনুসারে সামাজিক ন্যায় ও সুযোগসুবিধার ভারসাম্য রক্ষা করা হয়েছে। EWS, OBC A/B, প্রতিবন্ধী, প্রাক্তন সৈনিক এবং ক্রীড়াবিদদের জন্য আলাদা আলাদা পয়েন্ট নির্ধারণ নতুন সংযোজন। নিয়োগকারী সংস্থাগুলির উচিত এই রোস্টার অনুসরণ করে নিয়োগ প্রক্রিয়া সম্পাদন করা।
প্রায়শই জিজ্ঞাস্য প্রশ্ন (FAQs)-100 point roster in West Bengal 2025
১. নতুন রোস্টার কবে থেকে কার্যকর হবে?
→ ১৩ জুন ২০২৫ থেকে এই রোস্টার কার্যকর হয়েছে।
২. কি ধরনের চাকরির ক্ষেত্রে এই রোস্টার প্রযোজ্য?
→ রাজ্য সরকার, পাবলিক সেক্টর, স্থানীয় সংস্থা, বিশ্ববিদ্যালয়, কলেজ, বিদ্যালয় ইত্যাদি।
৩. EWS সংরক্ষণ কত শতাংশ?
→ ১০% সংরক্ষণ EWS প্রার্থীদের জন্য বরাদ্দ করা হয়েছে।
৪. প্রতিবন্ধীদের জন্য কি আলাদা ক্যাটাগরি নির্ধারণ আছে?
→ হ্যাঁ, ৭টি ক্যাটাগরি: Blindness, Low Vision, Hearing Loss, Locomotor, Autism, Mental illness, Multiple Disabilities।
৫. EC ক্যাটাগরি কারা?
→ যাঁরা সরকারি নিয়মে ছাড়প্রাপ্ত হন (প্রাক্তন সেনা, স্পেশাল ক্যাটাগরি, কিছু নির্দিষ্ট শিল্প ইত্যাদি)।