This Post Contents
হাইকোর্টের কঠোর প্রশ্ন: পুরাতন নিয়মে পরীক্ষা হবে নাকি নতুন বিধি অনুসারে?
সরকারি চাকরির পরীক্ষা নিয়ে আবারও বিতর্কের মুখে মাধ্যমিক ও উচ্চমাধ্যমিক শিক্ষা বোর্ড (SSC)। সম্প্রতি হাইকোর্টে এক আবেদনের প্রেক্ষিতে বিচারপতি সৌগত ভট্টাচার্য SSC-র নতুন পরীক্ষা বিধি নিয়ে কঠোর প্রশ্ন তুলেছেন। সুপ্রিম কোর্ট স্পষ্টভাবে জানিয়ে দিয়েছিল যে পুরাতন নিয়োগ বিধি অনুযায়ীই পরীক্ষা নেওয়া হবে, কিন্তু SSC ৩০ শে জুনের বিজ্ঞপ্তিতে নতুন নিয়োগ বিধি প্রয়োগের চেষ্টা করায় আদালত ক্ষোভ প্রকাশ করেছে।
কোর্টের মূল প্রশ্নসমূহ:
- সুপ্রিম কোর্টের রায় উপেক্ষা করে নতুন বিধি প্রয়োগের চেষ্টা কেন?
- ৩০ শে জুনের বিজ্ঞপ্তিতে বিষয়টি স্পষ্ট করে বলা হয়নি কেন?
- চিহ্নিত অযোগ্য প্রার্থীদের আবেদন করতে বাধা দেওয়া হয়নি কেন?
হাইকোর্ট SSC-কে আগামী সোমবারের মধ্যে এই সব প্রশ্নের স্পষ্ট জবাব দিতে নির্দেশ দিয়েছে।
কোন নিয়মে হবে পরীক্ষা? পুরাতন নাকি নতুন?
গত মাসে সুপ্রিম কোর্ট SSC ও অন্যান্য recruitment পরীক্ষার ক্ষেত্রে পুরাতন নিয়োগ বিধি অনুসরণের নির্দেশ দিয়েছিল। কিন্তু SSC-র সাম্প্রতিক বিজ্ঞপ্তিতে নতুন নিয়ম যোগ করায় পরীক্ষার্থীদের মধ্যে বিভ্রান্তি তৈরি হয়েছে।
কাদের আবেদন বন্ধ করা উচিত ছিল?
হাইকোর্ট প্রশ্ন তুলেছে, যেসব প্রার্থী আগেই বিভিন্ন কারণে অযোগ্য বলে চিহ্নিত হয়েছেন, তাদের আবেদন করতে বাধা দেওয়া হয়নি কেন? এতে সুষ্ঠু নিয়োগ প্রক্রিয়া বাধাগ্রস্ত হচ্ছে বলে মনে করা হচ্ছে।
SSC-র জবাবের অপেক্ষায় পরীক্ষার্থীরা
হাইকোর্টের নির্দেশ অনুযায়ী, SSC-কে পরীক্ষার বিধি, অযোগ্য প্রার্থীদের তালিকা এবং সুপ্রিম কোর্টের রায় বাস্তবায়নের বিষয়ে স্পষ্ট ব্যাখ্যা আগামী সোমবারের মধ্যে জমা দিতে হবে। এই সিদ্ধান্তের উপর ভবিষ্যৎ পরীক্ষার প্রক্রিয়া অনেকটাই নির্ভর করছে।
পরীক্ষার্থীদের জন্য পরামর্শ:
- SSC-র অফিসিয়াল নোটিফিকেশন নিয়মিত চেক করুন।
- কোনো বিভ্রান্তি এড়াতে শুধুমাত্র সরকারি বিজ্ঞপ্তির তথ্য বিশ্বাস করুন।
- ফেক নিউজ ও গুজব এড়িয়ে চলুন।
আপডেট পেতে আমাদের টেলিগ্রাম চ্যানেল যুক্ত হোন অথবা ফেসবুক পেজে ফলো করুন।



![[Download-PDF]WBSSC Special Educator Notification 2025: Complete Details & Latest Updates,very big news WBSSC Special Educator Notification 2025](https://www.wbedu.in/wp-content/uploads/2025/09/WBSSC-Special-Educator-Notification-2025-218x150.jpg)


